中小企業等の人材確保支援

九州経済産業局における地域中小企業・小規模事業者の人材確保支援等事業

単なる人手不足解消のためではなく、中小企業・小規模事業者自らの経営課題を踏まえた必要な人材像を明確化し、自らの事業活動に関する魅力発信に積極的な事業者の人材確保を支援します。

働き方改革等への取り組み

新卒者就職支援

新卒者等就職・採用応援本部

地域の実情を踏まえた就職支援の企画・立案を行うため、ハローワーク、地方公共団体、労働界、産業界、学校等の関係者を構成員とした「新卒者等就職・採用応援本部（新卒者就職応援本部から名称変更）」が平成22年9月に設置されました。全国47都道府県労働局に設置されており、九州経済産業局も、管内の各本部の構成員となっています。

ジョブカフェ

「若者自立・挑戦プラン」の中核的施策として、地域の雇用・産業特性等に合った若者の就業促進及び能力向上を図るため、都道府県のマネジメントのもと、就職支援サービスを1か所でまとめて受けられるワンストップサービスセンター「ジョブカフェ」を、平成16年度より関係府省連携のもとで支援してきました。

民間ノウハウを積極的に活用して、キャリアカウンセリングや人材育成研修等の一貫した就職支援サービスを受けられる「ジョブカフェモデル事業」は、平成18年度をもって国からの支援は終了しました。平成19年度以降は、得られた成果・ノウハウを活用し、各自治体が自立して、ジョブカフェにおける若者への就職支援を継続しています。

現在、経済産業省では、ジョブカフェモデル事業の成果・ノウハウを活用した自立化の側面的支援として、また、中小企業の人材確保課題の解決を図るため、中小企業の魅力発信や中小企業・若者とのネットワークを構築するといったジョブカフェへの機能を強化する取り組みに対する支援をおこなっています。